瀘西縣外貿

前段時間有朋友問我關于外貿推廣的問題，當時簡單地回復了他，現在總結一下整體的外貿推廣方案，希望對其他人有所幫助。 首先談一下外貿平臺的選擇。 許多公司都投了也許只投了阿里巴巴。以前阿里巴巴的效果是不錯，近年來逐漸變差。去年要續費的時候我和阿里的業務員說他們的效果太差了，他說我們投入的費用太少了。我們公司的推廣預算確實不多，后來我說服了上司放棄使用合作多年的阿里巴巴，現在準備做Google Adwords。做阿里巴巴需要投入一定費用，更重要的是要獲得好的效果就要經常更新和上傳產品，這是很費時費力的事情，把上傳產品的時間用在其他地方也許收獲更大。當然如果一個外貿部門人多的話還是可以投阿里的，這...

做外貿怎么把產品推廣出去 全球搜索引擎外貿產品推廣,200-1000個關鍵詞排名首頁,100-500詢盤 參加國際展會展示產品 在各種B2B登記發布產品 在各種論壇發布產品 在雜志和媒體刊登廣告 網上搜索目標客戶郵箱發推廣信，打電話，發傳真等等 首擎公司是一個致力于為企業提供優質外貿推廣解決方案和營銷運營服務的專業團隊。我們擁有超過十年的搜索引擎推廣經驗，可針對不同企業的外貿需求，為其提供完善的外貿推廣整合服務。多年來，我們憑借精湛的研發和運營技術，得到客戶的一致認可。公司業務包括：谷歌、yandex,yahoo等外貿推廣，產品國外推廣；產品國內推廣；企業建站美工設計；企業外...

一、充分了解企業的員工  每個人對自己都是如此簡單，而對他人卻是如此復雜。作為管理者，要能充分的認識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開展起來會順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個能夠充分了解自己員工的管理者，無論在工作效率，還是人際關系上他都將會是個一流的管理者。  了解員工,有一個從初級到高級階段的程度區別，分為三個階段： 第一階段：了解員工的出身、學歷、經驗、家庭環境以及背景、興趣、專長等。同時還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當手下員工遇到困難，你能實現預料他的反應和行動。并能恰...